2014年，公务员报考出现了非常大的转变，报名人数缩水，竞争力罕见下降。进入公务员领域的最佳时机浮出水面，谁能成为逆潮流而上的佼佼者，独具慧眼把握住2014年的契机呢?

　　报名人数大幅下滑

　　2014年3-4月份的大规模春季联考已经开始，在目前发布公告及报名的20个省中，只有5个省份招录公务员的人数有所上升，湖北和陕西省基本与去年持平，江西省招考人数较2013年减少1374人，将近50%，报名人数比去年下降9万多人，下降比例65%。

　　公务员考试经过这些年的发展，招录资格也在不断变化。比如对高学历人才求贤若渴、基层公务员招录比例普遍上升、对报名人员的户口限制具体到县等。这些政策的调整和改革已经在无形中把部分人员淘汰在外，符合要求的人尽可以大胆报名，入围的可能性在不断增加!

　　职位竞争缓和

　　千人抢过独木舟的好戏屡屡上演，今年的报名形势更能让公务员领域清爽一把。以浙江为例， 2013年浙江省考最热职位竞争比例为1675:1，而今年最热职位竞争比仅为982:1，无人报考职位达到42个，报名比例不足1：3的有214个职位!

　　据权威机构的不完全统计，在参加公务员考试的人群里，首次参加公务员考试就通过的几率大概在1.28%，参加过三次考试的考生，通关几率达到顶峰，随后下降。如果你已经努力过一次，那么恭喜你已经在成“公”之路上前进了一大步。

　　考题没有太大变化

　　公务员考试从1994年正式开始，到现在已有20年，考试时间、考试类别、题目类型近5年几乎没有大的浮动，考试大纲改动甚微，对考生基本影响不会太大。华图教育易定宏博士表示：“标本化、模式化、应试化是公务员考试的趋势，在这种趋势下考验的就是考生是否有毅力去完成既定的复习战略，是否有吃苦的坚韧意志去攻克难关?只要能做到这两点，任何人都有成‘公’的可能。”