近日,万古科技广州分公司成功验收石头记珠宝有限公司eHR项目。该eHR项目历经需求调研、系统部署、系统实施、并行测试、系统培训等阶段,在万古方与客户方的共同努力下,成功上线。该项目是万古科技标准化产品实施、快速实现应用的又一典范。
珠宝行业可谓是古老的朝阳行业,说古老,是因为这个行业已有几千年的历史,上至皇宫贵族,下至平民百姓,都有收藏、佩戴珠宝的喜好。说朝阳,是因为珠宝行业正处于快速增长期。随着企业业务规模的不断扩大、市场竞争的不断加剧、越来越多的珠宝企业陷入“价格战”;同时,在珠宝行业的信息管理中,信息孤岛现象比较普遍,为此,运用先进的技术,实现企业升级转型,迫在眉捷。
石头记珠宝有限公司始建于1970年,公司的主营业务是从事宝玉石产品的开发、生产、销售以及珠宝产业观光旅游业务。目前该公司已发展成为国内珠宝玉石业著名企业,拥有一个大型工业园、一个全球配货中心、遍及全国30多个省市的1200余家加盟连锁店,以及一个4A国家级旅游景点-石头记矿物园。
由于企业规模的不断扩张,石头记珠宝公司在构建人力资源管理系统前,面临着:人力资源管理以手工操作为主、HR工作效率不高、报表统计需要花费大量的时间成本等诸多问题。因此该公司管理层希望通过eHR 系统来解决上述问题,在了解市面上诸多供应商产品之后,最终确定了万古科技作为项目供应商。
万古eHR系统对石头记珠宝公司整个HR管理流程进行了全面梳理,通过万古科技人事管理、薪资管理、福利管理、休假管理、考勤管理、报表中心、员工自助、经理门户完善了各部门信息的沟通及配合,提升了HR工作的效率及准确性。通过IT技术,支撑了企业管理层对人力资源管理的全局把控,实现了人力资源管理与企业组织战略的全面融合。
经过双方的共同努力,石头记珠宝公司的高层及项目组成员认为,万古eHR项目的实施达到了预期效果,符合预定的管理信息化规划,并对项目组工作成果予以充分肯定。
国内经济界曾有人预言:珠宝行业是继房地产、汽车行业之后的第三大热点行业,相信石头记珠宝公司在万古eHR 系统的有力支撑下,必将光芒四射,成为珠宝行业一颗耀眼的明珠。
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北京万古汇力科技有限公司(以下简称万古科技)成立于1998年,在14年的发展历程中,坚持专业化发展方向,秉承"用户第一"的服务理念,赢得了众多世界500强以及国内知名企业的信赖。万古科技推出的“亚太薪酬解决方案”、“绩效管理解决方案”创造了多个行业第一。产品的完善与成熟与企业的发展战略与管理理念息息相关,万古eHR系统可实现企业组织架构、员工招聘、人事信息、薪酬福利、休假考勤、培训、绩效等方面的全面管理,为企业高层提供了领导查询门户,同时还提供员工自助和经理门户。万古eHR系统其所蕴含的人力资源管理理念,灵活友好的操作方式,强大的统计分析功能已不仅仅是企业人力资源管理的必备工具,更是为企业决策层实现战略管理提供了强有力的支持。
随着业务的不断深入,万古科技将业务向人力资源咨询领域进行扩展,万古科技倾力打造的咨询团队及eHR团队,将为更多的中国乃至全球的优秀企业提供“管理理念输送到系统实施落地”的整体解决方案。
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